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行政总监人力资源总监 | 45岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资:8000-10000 |
襄阳市区
  • 经验足
  • 高级管理
09:48
工作职能: 行政总监 人力资源总监
求职状态:在职,希望换一个工作(到岗时间一个月左右)
自我评价:本人在政府机构、制造行业上市公司多个单位从事人力资源、行政管理、政府项目管理的工作近 20年以上,积累了全面、丰富的人力资源与行政管理经验。具备充沛工作精力,亲和力较强。本人将继续发挥所长,以敬业奉献的精神和丰富实用的经验,更好地为入职单位提供企业管理方面的服务,在享受工作快乐的同时也体现自身价值。 能力特长:擅长组织,协调
1999-10 至 2002-10, 湖北经济学院, 专业:经营与经济管理:
2020-07 至 至今, 襄阳丰正汽车配件制造有限公司, 总裁助理—总经办负责人
2015-05 至 2020-07, 襄阳华虹高科新材料有限公司, 管理部部长
2014-08 至 2015-04, 浙江宁波永朝模具有限公司, 企管部经理
2014-01 至 2014-04, 湖北共同生物科技有限公司, 十堰生产基地工厂办公室主任
2002-03 至 2004-05, 湖北省宜城市孔湾镇政府, 党办干事
2004-05 至 2013-10, 东莞市兴毅精密模具有限公司, 高级行政主管
人事总监,行政总监 | 42岁 | 15年以上经验 | 本科学历 | 薪资:8000-10000 |
襄阳市区
昨天
工作职能: 人力资源总监 副总经理 总经理助理 行政总监
求职状态:目前正在找工作
自我评价:亲和力强 为人诚恳 热情 能力特长:制度与流程制定、招聘培训、薪酬、绩效考核
2001-09 至 2005-07, 湖北工业大学, 专业:光电子信息工程
2017-02 至 2021-07, 襄阳零柒幺零文化传媒有限公司, 人事总监
2016-05 至 2017-01, 湖北九九天颐旅游投资股份有限公司, 行政人事经理
2011-07 至 2016-05, 苏州文鼎集团南京/合肥分公司, 分公司总经理
2008-06 至 2011-07, 南京群创光电股份有限公司, 人事科长-人事副理
2006-03 至 2008-05, 宁波大亿光电, 人事专员-人事科长
行政经理或分支负责人 | 45岁 | 15年以上经验 | 本科学历 | 薪资:8000-10000 |
襄阳市区 宜城市
2024-04-10
工作职能: 零售/百货/超市 区域经理/区域主管 分支机构经理/首席代表 副总经理 行政总监
求职状态:在职,希望换一个工作(到岗时间一个月左右)
自我评价:13年的日企管理经验,让我学到更多工厂生产运营方面的管理技能.本人具有較強的執行力,能营造一个和谐的管理团队。体系化的管理工厂,确保QSDSM全面的运营。 5年多的民企常务副总工作经历让我学会运用日企标准化体系结合地方职能部门要求去合法运营公司,让我对大局观和企业生存紧迫感得到了领悟,平衡各部门的资源及需求,让公司整体协调运营。 20年的工作经历造就了我能承受强大的工作压力,具有强烈的责任心、有持之以恒,不屈不挠的工作精神; 具有良好的职业道德,企业团队驾驭能力以及资源整合能力,良好的判断决策能力, 良好的人际客户关系渠道。
1998-09 至 2002-07, 襄樊学院, 专业:计算机科学与技术
2018-10 至 至今, 泉州市美邦仪器有限公司, 常务副总
2002-07 至 2005-07, 襄阳仟吉连锁超市, 楼面经理
2005-08 至 2018-05, 东莞友华汽车配件有限公司, 制造部课长
人力资源/行政总监,人事行政经理, IT相关 | 50岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资:8000以上 |
襄阳市区
2023-12-24
工作职能: 人力资源总监 人事经理/主管 行政经理/主管 办公室主任 行政总监
求职状态:目前正在找工作
自我评价:计算机专业出身,熟悉企业信息化、系统运维等相关技术。从事技术管理岗位期间,多次获得“优秀科技工作者”称号;从事行政管理工作近10年,曾获得“优秀员工”荣誉,有较强的行政管理经验,责任心强,有全局观,具有较强学习意识和学习能力。
1994-08 至 1998-07, 东北大学, 专业:管理信息系统
1998-07 至 2000-07, 东风汽车公司第二动力厂, 技术员,助理工程师
2012-06 至 至今, 襄阳东捷华盛汽车销售服务有限公司, 行政人事经理兼IT主管
2000-07 至 2006-05, 东风通信技术有限公司襄阳分公司, IDC业务主管
2006-05 至 2012-06, 襄阳襄管物流有限公司, IT主管
其他 | 46岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资:8000-10000 |
襄阳市区 樊城区 高新区 东津新区 襄城区
  • 数据分析
  • 战略思维
  • 执行力强
  • 高级管理
  • 经验足
2021-08-28
工作职能: 副总经理 总经理助理 人力资源总监 行政总监 办公室主任
求职状态:目前正在找工作
自我评价:多年行政人事及高层管理经验,取得人力资源管理师一级证书。富有亲和力,协调能力和执行力强。特别擅长公司整体行政与人力资源管理及业务运营管理体系的搭建和优化。热爱学习,拥抱新事物,不断充实和挑战自己。擅长数据分析,及时发现业务及管理中出现的问题,提出有针对性的解决方案,尽早处理解决。
2019-09 至 2021-12, 武汉大学, 专业:行政管理
1995-10 至 1999-06, 湖北经济管理大学, 专业:工民建
2016-02 至 2017-09, 厦门XX文化传播有限公司, 人力资源经理
2017-09 至 2019-07, 厦门XX楼宇管理有限公司, 综合部经理
2019-07 至 2021-05, 厦门市XXX保洁服务有限公司, 行政人事经理——董事长助理兼家政事业部负责人
副总经理,总经理助理,行政总监,总经理/ | 50岁 | 20年以上经验 | 硕士学历 | 薪资:8000-10000 |
襄阳市区
  • 高级管理
  • 经验足
2021-03-11
工作职能: 副总经理 总经理助理 总监/事业部总经理 总经理/首席CEO 行政总监
求职状态:目前正在找工作
自我评价:多年来一直任职中国五百强企业澳洋集团下属上市公司-澳洋健康(股票代码:002172)副总经理,主要负责行政人事管理,熟悉大型制造业企业的制度流程,日常行政人事管理经验丰富,具备良好的团队协作精神和沟通协调能力,执行力强,文字功底扎实,抗压能力强,组织实施了制造业企业ERP系统、三标体系认证以及一系列大型活动筹备(如公司上市庆典、项目竣工等)。 本人熟悉项目管理流程,了解政府运作模式,具备丰富的项目管理及组织协调能力,特点:能充分利用信息化手段规范公司内部管理,合理控制管理费用,提升公司管理水平。
1991-09 至 1994-07, 襄樊大学, 专业:纺织工程
2010-09 至 2012-07, 厦门大学, 专业:计算机科学与技术
1994-09 至 2004-05, 湖北金环股份有限公司, 采购专员
2004-05 至 2020-10, 玛纳斯澳洋科技有限责任公司, 副总经理
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