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施工管理/行政总监 | 48岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资:6000-7000 |
襄阳市区 樊城区 高新区 襄州区 鱼梁洲
  • 高级管理
  • 经验足
  • 高级工程师
2024-05-08
工作职能: 行政总监 办公室主任 施工管理/项目经理 人力资源总监
求职状态:目前正在找工作
自我评价:从事过行政管理、房地产综合事务管理、项目经理、行政总监、总经理助理等管理类工作。 熟练使用各类办公软件,具有良好的表达能力,有强烈的事业心和责任感; 具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;有包容的胸怀和谦恭的品德、较高的团队激发与领导能力。 有较强的施工组织及管理能力,制定工程施工方案;工程的施工计划、进度、验收、竣工交接、结算及合同了结等流程与管理。 能够建立完善的人力资源、行政管理体系,拟定人力资源相关管理制度和工作流程,制定和完善相关管理流程及制度;完善公司绩效考核及管理工作,明确绩效考核标准,并有效开展考核工作。
1995-09 至 1999-09, 华中师范大学, 专业:工商管理
2008-06 至 至今, 襄阳赛普化工有限责任公司/众创房地产开发有限公司, 经理、总监
人力行政经理 | 37岁 | 10年以上经验 | 大专学历 | 薪资:6000-13000 |
襄阳市区 樊城区 高新区 东津新区
  • 经验足
2024-05-03
工作职能: 人事经理/主管 总经理助理 行政经理/主管 人力资源总监
求职状态:目前正在找工作
自我评价:任职背景及专业能力:从事10年人事、行政管理、验厂等相关工作,熟悉撑握运用人力资源管理六大模块及行政管理体系战略实施工作,能有效开展实施ISO14001,OHSAS18001等体系工作,熟练撑握人力资源相关法律法规,有成熟的劳资纠纷处理经验。 管理能力:有效的执行力,工作效率高;逻辑清晰、目标明确、结果导向,具备优秀的沟通与策划能力,注重有效沟通,统筹推动制度方案落地执行。 个人素质:持续自我赋能,能够快速适应环境,性格乐观,踏实,能赢得团队的信任。
2019-03 至 2021-06, 华南师范大学, 专业:学前教育
2022-01 至 至今, 造梦者(浙江)科技有限公司, 人力行政经理
2015-04 至 2021-02, 浙江飞剑工贸有限公司, 行政主管兼环保经理
2014-03 至 2015-04, 众泰控股有限公司, 企管
2008-08 至 2011-09, 东莞兴昂国际有限公司, IE课长及总经理助理
人事总监 | 34岁 | 10年以上经验 | 本科学历 | 薪资:8000-20000 |
襄阳市
2023-12-19
工作职能: 人力资源总监 人事经理/主管
求职状态:在职,希望换一个工作(到岗时间一个月左右)
自我评价:从接触人力资源开始至今已有十五年时间 ,有丰富的人力资源规划实操经验和新公司初期制度建立等开荒经验 ,这使我对任何行业的适应性都很强。精通 6 大模,对人力资源战略规划以及三大支柱中 BP 执行有丰富经验。对绩效增长的实施落地有很丰富的实战经验
2008-09 至 2012-07, 中南民族大学, 专业:人力资源管理
2012-06 至 2017-01, 武汉威振宏泰技术开发有限公司, 人资主管
2018-06 至 2021-03, 创艺贝比托育有限公司, 人资行政总监
2021-03 至 2021-07, 襄阳惠强新材料有限公司, 分公司人资负责人
2021-11 至 至今, 湖北卧龙神厨食品股份有限公司, 人力行政中心负责人
副总总助行政总监经理 | 49岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资:8000-12000 |
樊城区 襄阳市区 枣阳市 高新区 东津新区
  • 高级管理
2022-06-25
工作职能: 人力资源总监 人事经理/主管 副总经理 培训经理/培训师 总经理助理
求职状态:在职,希望换一个工作(到岗时间一个月左右)
自我评价:责任心极强,工作主动、为人正直,吃苦耐劳,积极正能量
2005-09 至 2009-06, 湖北武汉大学, 专业:
2014-10 至 至今, 湖北蕲艾堂科技有限公司, 常务副总
人事经理(总监),行政经理(总监),物业经理,培训 | 61岁 | 20年以上经验 | 硕士学历 | 薪资:3000-10000 |
襄阳市区 樊城区 高新区 襄州区
  • 高级管理
  • 经验足
2022-02-04
工作职能: 培训经理/培训师 人力资源总监 薪资/福利经理/专员 企业文化/工会/员工关系 物业经理/主管
求职状态:目前正在找工作
自我评价:在职MBA,高级劳动关系协调师、人力资源管理师,HR3000强成员,实战型人力资源管理专家。三十年企业管理,人力资源管理实战经历,曾先后担任中等专科学校教师,国营企业厂长,民营企业副总经理,外资集团企业HRD等职务,积累有丰富的企业管理与人力资源管理经验,知识与技能,在企业管理,特别是人力资源管理领域具深厚的造诣。现担纲智通人才,华中师范大学 (添翼),中大培训,禹鼎顾问等多家培训机构与顾问公司的高级讲师与顾问师,主讲人力资源管理认证与公开课,亦是三人行,三茅,英盛网,珠海人力等国内知名的教育培训机构的特约高级讲师。帮助多家企业进行组织诊断,建立绩效管理体系、薪酬体系、劳资风险预警体系及企业文化建设。是«人力资源»与«新经济管理评论»特约作者,发表过多篇人力资源管理方面的论文与作品,与中国法制出版社合作出版«老HRD教你做岗位管理»系列丛书,
2009-09 至 2011-07, 中国经济管理大学, 专业:人力资源管理
1987-04 至 1989-07, 湖北大学, 专业:汉语言文学
1985-10 至 1996-07, 湖北南漳啤酒有限公司, 管理办公室主任,厂长
1997-07 至 1998-03, 远星电子科技有限公司, 副总经理
2000-10 至 2000-10, 中山金江電熱元件有限公司, 人力资源系总监
2003-03 至 2006-01, 东莞荣泰塑化有限公司, 管理部经理
2006-03 至 至今, 大盛集团, HRD
其他 | 46岁 | 20年以上经验 | 本科学历 | 薪资:8000-10000 |
襄阳市区 樊城区 高新区 东津新区 襄城区
  • 数据分析
  • 战略思维
  • 执行力强
  • 高级管理
  • 经验足
2021-08-28
工作职能: 副总经理 总经理助理 人力资源总监 行政总监 办公室主任
求职状态:目前正在找工作
自我评价:多年行政人事及高层管理经验,取得人力资源管理师一级证书。富有亲和力,协调能力和执行力强。特别擅长公司整体行政与人力资源管理及业务运营管理体系的搭建和优化。热爱学习,拥抱新事物,不断充实和挑战自己。擅长数据分析,及时发现业务及管理中出现的问题,提出有针对性的解决方案,尽早处理解决。
2019-09 至 2021-12, 武汉大学, 专业:行政管理
1995-10 至 1999-06, 湖北经济管理大学, 专业:工民建
2016-02 至 2017-09, 厦门XX文化传播有限公司, 人力资源经理
2017-09 至 2019-07, 厦门XX楼宇管理有限公司, 综合部经理
2019-07 至 2021-05, 厦门市XXX保洁服务有限公司, 行政人事经理——董事长助理兼家政事业部负责人
人力资源管理 | 45岁 | 15年以上经验 | 大专学历 | 薪资:5000-10000 |
襄阳市区 樊城区 高新区 东津新区 襄城区
  • 高级管理
  • 经验足
2021-05-24
工作职能: 人力资源总监 人事经理/主管 行政总监 行政经理/主管 总经理助理
求职状态:目前正在找工作
自我评价:本人十多年制造业人力资源管理经验,熟悉人力资源各模块运作管理,并有实操经验,对于行政、外联工作更是有自己的心得。参与多起市级项目的申报工作,主导了香辛料调味油和冲调粉(代餐粉)等的研发工作,对于政府项目的申报有一定经验,能很好的协调政企关系。
1995-09 至 1998-06, 湖北电大, 专业:财会与计算机
2013-01 至 2021-01, 天津市鸿禄食品有限公司, 人力资源经理
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