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助理 | 42岁 | 12年以上经验 | 本科学历 | 薪资:3000-4000 |
襄州区
2024-03-09
工作职能: 企业文化/工会/员工关系 人事专员/助理 行政经理/主管 文员 经理助理/秘书
求职状态:目前正在找工作
1998-01 至 2001-02, 随州广播电视大学, 专业:计算机
2013-02 至 2024-01, 某幼儿园, 园长
行政生管仓管叉车 | 44岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资:5000-8000 |
樊城区 高新区 枣阳市 襄城区 襄州区
2023-07-27
工作职能: 销售经理/主管 行政经理/主管 车间主任 天车/叉车/吊车
求职状态:目前正在找工作
自我评价:凡经我手事必更好,拥有良好的口头表达能力和沟通技巧,具有高度的工作热情,良好的团 队合作精神。专业知识的学习以及多年的工作实践,使我积累了丰富的工作经验,并取得了优秀的业绩。我本人性格开朗,积极向上,乐于与人沟通,喜欢迎接新的挑战! (本人工作格言:世上无难事,只怕有心人;成功在于1%的机遇加上99%的勤奋努力,天道酬勤;积德行善,乐善好施。) 个人荣誉:2017年曾获得曾都开发区“五一劳动模范”荣誉。 2017年获中国造血干细胞捐献者资料库管理中心荣誉证书。 2022年获得曾都经济开发区园区建设“先进个人”和“优秀党员”荣誉奖状。 2015-2022年连续多年获得公司“管理能手”、“杰出管理”奖,质量体系工程师。 能力特长:机动叉车、抱车、销售、货车
2000-09 至 2003-06, 湖北经济学院, 专业:市场营销
1997-09 至 2000-07, 襄樊市楚才高中, 专业:文科、文案
2014-10 至 至今, 湖北万松堂大健康医药集团有限公司, 集团生产部负责人、PMC专员、安全管理员
2009-05 至 2014-10, 湖北先锋文化传媒有限公司及附属随州华光印业有限公司, 仓库主管(兼叉车和抱车司机)、业务经理、行政主管、公司主要负责人
2003-09 至 2008-04, 广东喜之郎集团, 仓库主管含叉车和抱车司机-持证、车间主任
行政、人事、财务 | 43岁 | 15年以上经验 | 大专学历 | 薪资:3500-6000 |
襄州区
2023-06-06
工作职能: 行政经理/主管 办公室主任 出纳 会计 人事经理/主管
求职状态:目前正在找工作
2005-09 至 2008-07, 华中师范大学网络学院, 专业:
2008-06 至 2023-01, 上海、襄阳, 经营管理、行政、财务
办公室主任,行政经理/主管,出纳,财务助理/文员, | 41岁 | 15年以上经验 | 大专学历 | 薪资:3500以上 |
襄州区 高新区
2022-02-15
工作职能: 办公室主任 行政经理/主管 出纳 财务助理/文员
求职状态:目前正在找工作
自我评价:沟通协调能力好,工作认真负责,不推卸责任,,能承受工作中的压力,服从性强,有管理经验,好学上进 能力特长:工作效率高、有责任感、协调沟通能力强。
2002-09 至 2005-06, 长江职业学院, 专业:会计电算化
2020-02 至 至今, 襄阳市晶黎保洁有限公司, 内勤主管
2010-10 至 2012-05, 深圳苏赛特信息咨询有限公司, 南昌分公司经理
2009-08 至 2010-10, 深圳苏赛特信息咨询有限公司, 内部审计主管
市场运营、管理,行政,采购,销售 | 44岁 | 20年以上经验 | 大专学历 | 薪资:10000-20000 |
襄阳市区 樊城区 高新区 襄州区 襄城区
2021-06-25
工作职能: 行政经理/主管 副总经理 市场分析/市场调研 公关经理/主管 市场策划经理/主管
求职状态:目前正在找工作
自我评价:自营过实体企业,虽最后失败了,但对企业框架组建,行政公关,银行融资等等,都经历过都有一些的见解!
2021-03 至 至今, **, **
2016-10 至 2020-03, 重庆**建筑, 项目经理
2011-03 至 2016-06, 湖北**家具公司, 总经理
2002-05 至 2010-03, 襄阳**文化传播有限公司, 总经理
2001-03 至 2002-04, 深圳**礼品公司, 业务员
2000-09 至 2001-03, 深圳**纸业有限公司, 生产主管
2000-02 至 2000-09, 深圳**表业, 仓管
人事经理/主管,办公室主任,行政经理/主管,房地产 | 47岁 | 10年以上经验 | 大专学历 | 薪资:面议 |
襄城区 樊城区 襄州区
2020-04-28
工作职能: 人事经理/主管 办公室主任 行政经理/主管 房地产开发报建
求职状态:目前正在找工作
自我评价:15年房地产开发报建经验,可独立熟练组织并开展房地产报建工作。熟悉政策、规范和项目开发流程。3年的人力行政工作,熟练掌握人力行政工作的内容和关键要点。擅于整合各方资源,超强全局意识、协调沟通能力解决问题,能应对突发事件,化解危机。较强的项目组织和沟通协调能力。与政府及相关行政管理部门、公司部门、项目服务方、产品供方及协作方保持良好沟通协作。坚毅沉稳细致周全,责任意识强有原则性,有商务谈判和团队管理经验,自我管理和目标执行力。 能力特长:熟谙房地产开发报建流程及人力行政管理工作内容及业务流程。
1997-09 至 1999-09, 广西大学, 专业:会计学
2018-04 至 至今, 福建省中庚物业管理有限公司十堰分公司, 人力行政部经理
2012-10 至 2018-04, 十堰大洋五洲房地产开发有限公司, 开发报建经理、综合部经理
2010-10 至 2012-10, 北海馨平广洋房地产开发有限公司, 开发报建经理
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