岗位职责( 经验、技能要求 ) 要求:
1、完成销售经理(主管)下达的各项销售任务指标和利润指标(月度、季度、年度);
2、完成销售部下达或临时调整后下达的汽车衍生业务销售任务;
3、对销售价格进行合理把控,对销售赠送或减免项目进行合理把控,保障经营毛利率和纯利润指标;减免或赠送项目不得超越本职权限。
4、规范填写《汽车销售合同》和《交车确认表》,合格率达到100%,保障良好的经营结果,不给公司带来经营纠纷隐患;
5、按照品牌主机厂 授权经销商运营标准 所制定的本岗位职责、业务流程标准和经营服务标准,规范开展销售行为,并对结果负责;
6、严格遵守公司《试乘试驾管理规定》,规范开展客户试乘试驾活动。
7、遵纪守法,诚实劳动,按照主机厂、公司、行业规范要求,依法依规经营,杜绝违法违纪经营行为发生,杜绝企业外部经营法律风险。
8、有客户抱怨或投诉纠纷的,妥善应对,并第一时间向销售经理(主管)上报,不得隐瞒真实情况,并在后续处理时予以积极配合。