倪斐 的个人简历

倪斐人才简历 12年以上经验 襄阳市区 全职

最后更新于2020-08-27 被浏览:

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个人信息

姓名: 倪斐

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聊一聊

性别:男

出生日期:38岁

民族:汉族

身高:180cm

婚姻状况:已婚

工作经验:12年以上

毕业院校:湖北经济学院

专业:人力资源管理类

学历:本科

自我评价

请相信,我会踏踏实实的做好属于自己的每一份工作。 能力特长:体育 音乐 读书

联系方式

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现居住地:湖北省 襄阳市 襄阳市区

求职意向

期望岗位:人事经理/主管,人力资源总监,行政总监

目前状态:目前正在找工作

希望行业:不限

工作职能 人事经理/主管

工作类型:全职

期望薪水:面议

工作地区: 襄阳市区 

教育经历
2006.09-2009.07

毕业院校:湖北经济学院

专业:人力资源管理类

学历:本科

其他培训经历
2024.04 - 2024.04

培训名称:其他培训经历

培训项目:其他培训经历

培训内容:2009年加入中国共产党。  2006年10月—2007年10月担任学院学生会体育部副部长一职  2007年11月—2008年11月担任学院环境艺术系学生会主席兼学院学生会副主席一职  2007年10月被湖北省评为湖北省三好学生  2007年10月获得学院院级二等奖学金  2007年11月获得国家一等助学金  2008年11月获得国家二等奖学金  2006年-2008年 评为学院文艺先进工作者

工作经验
2016.04- 至今

燕加隆集团-燕加瑞置业有限公司

担任职位:人力行政总监

工作职责:1、制定人力资源规划,搭建人才发展体系,建设人才培养梯队; 2、根据公司的发展历程和未来战略规划,逐步建立企业文化并进行宣导; 3、根据公司的发展战略设计薪酬福利政策,健全劳动关系服务; 4、根据公司的发展战略设计内训和外训等培训体系; 5、根据集团发展请开及行业水平,制定薪酬调整方案及绩效考核制度; 6、根据公司的各大节点任务,督促各专业口部门计划完成情况; 7、根据国家的法律法规政策,及时调整和更新公司规章制度和各项工作流程; 8、根据公司的来年发展计划,制定行政计划和预算方案; 9、制定相关的行政管理制度,定期检查管理制度的贯彻与实施,; 10、负责公司重大会议和活动的组织筹备工作; 10、领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境; 11、负责接待公司来访的重要客人,协调各部门之间工作关系,调解工作中发生的问题; 12、完成上级领导交办的其他事宜。

2010.04- 2016.04

旺前实业集团有限公司

担任职位:集团人力资源部部长

工作职责:集团公司规模1000人以上,下面分布28家子公司,涉及行业较广,分为汽车事业部、工业(鞋厂)事业部、房地产事业部、酒店事业部、老河口企业园及浠水企业园。分管集团旗下汽车事业部、地产事业部、工业事业部、老河口、浠水企业园的所有人力资源、行政管理相关事宜,兼任集团公司党支部书记及工会主席职务。

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