岗位类型:销售/业务/管理
招聘人数:8 人
到岗时间:不限
年龄要求:18-35周岁
性别要求:不限
岗位职责( 经验、技能要求 ):工作地点:樊城区望丹江路移动营业厅4楼
职位描述:
1、电话告知移动中高端客户近期优惠活动。
2、邀约客户到移动营业厅办理相应业务。
3、由中国移动提供优质客户资源。
3、办公室工作环境,无需外出。
任职资格:
1、性别不限,年龄18-32岁,高中学历或以上。
2、普通话标准,有良好的职业素养。
3、吃苦耐劳,上进心强,有明确的职业发展规划。
工作福利及待遇:工资待遇:无责任底薪1500-2000元,无上限提成+高额奖金+周奖金+月奖金 ,平均工资2500--5000元。
上班时间:8:20 — 11:50 下午:13:30 — 18:00,每月休6天(双休、单休轮换),国家法定节假日休息。
业务优势:
优质的客户—客户资源全部由移动公司提供,经过定向筛选,不需要自己寻找。
完善的奖励政策—周奖金、月奖金及不定期激励政策,让你的收不只局限于底薪和提成。
广阔的职涯 —— 完善培训计划和极具竞争力的发展及晋升空间,内部晋升机制。晋升制度公开透明,晋升速度快,每个月都有晋升机会,不管是有经验还是无经验,只要能达到相关晋升标准,都能晋升!
未来发展方向:战备主管、主管、高级主管、总监、副总
面试地点:襄阳樊城丹江路工贸家电大楼国移动营业厅楼上4楼
做电话营销员的十大好处
1、工作环境好,工作相对轻松。
不用外出,无污染、无危险。
朝八晚五,周末大小休,作息时间规律。
每天按时间段安排中间休息,不会感到疲惫。
2、不会产生与客户的正面冲突,没有当面拒绝的尴尬。
3、工作难度系数不大,只须做好话术的精确复制。
4、团队成员整体年轻,共同话题多,工作氛围融洽。
5、提升个人的语言表达和灵活应变能力,培养抗压性和耐心。
6、从工作中获得成就感,提高自信,增强个人内在魅力。
7、每天的晨会学习,有利于个人成长。
8、晋升机制良好,能者上、庸者下,每个人都有发挥自己才华的空间。
9、奖励政策非常多,能时刻调动工作积极性,个人收入也会提高。
10、通过自身的努力可以获得高工资。
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